La Menorquina: compromís real amb la sostenibilitat i la responsabilitat social
A La Menorquina, la sostenibilitat és un pilar fonamental de la seva estratègia empresarial. Aquest compromís es reflecteix en accions concretes que engloben tant l’àmbit ambiental com el social, posicionant-se com una empresa referent dins del seu sector. Un dels reconeixements que avala aquesta trajectòria és la medalla d’or d’EcoVadis, que els situa en el percentil 95 a nivell mundial, entre el 5% de les empreses millor valorades del món en sostenibilitat.
L’any 2020 van fer un pas important cap a l’autosuficiència energètica amb la instal·lació de plaques solars a la seva planta de producció de Palau-solità i Plegamans. Aquesta iniciativa els permet generar energia renovable equivalent al 4% del total consumit, reduint la dependència de fonts fòssils i contribuint activament a la mitigació del canvi climàtic. Aquesta línia de treball es reforça amb el compromís que tota l’energia contractada a partir del 2025 sigui d’origen renovable, un avanç clau en la descarbonització de les seves operacions i una contribució directa a reduir la petjada de carboni, tot reforçant el seu compromís amb un model energètic més sostenible.
També han incorporat la lluita contra el malbaratament alimentari com una prioritat. Des de 2023 col·laboren amb Phenix per a realitzar donacions regulars de gelats a entitats públiques com bancs d’aliments i fundacions, reduint el malbaratament alimentari. Aquesta iniciativa permet donar una segona vida útil a productes en perfecte estat que no es poden comercialitzar. Contribueix a la sostenibilitat en minimitzar residus i generar un impacte social positiu.
D’altra banda, prioritzen la compra de productes de proximitat i nacionals, una pràctica que no només ajuda a reduir les emissions derivades del transport, sinó que també reforça l’economia local i promou un teixit productiu més sostenible i resilient.
En l’àmbit social, treballen per a construir un entorn laboral divers, inclusiu i lliure de discriminació. Recentment han aprovat una Política de Diversitat i Equitat Inclusiva i disposen d’un Pla d’Igualtat que promou la paritat entre dones i homes. Estan compromesos amb la contractació del gènere menys representat, utilitzen llenguatge inclusiu i prioritzen la promoció del talent intern com a eina de creixement equitatiu dins l’organització.
Aquest compromís amb la sostenibilitat i el desenvolupament social ha estat reconegut institucionalment en ocasions destacades, com durant la commemoració del 85è aniversari de l’empresa, celebrada a la planta de Palau-solità i Plegamans. L’acte va ser encapçalat pel president de la Generalitat, Salvador Illa, que va felicitar La Menorquina per “la seva trajectòria i aquests 85 anys de feina” i la va posar com a exemple de “compromís” i “ambició” i va elogiar empreses com la seva, que “han sabut adaptar-se a les circumstàncies, superar moments delicats com la pandèmia de la Covid, i que compten amb equips humans compromesos, capaços de generar prosperitat”.
Totes aquestes iniciatives demostren el seu compromís actiu amb un model de desenvolupament sostenible, on la responsabilitat ambiental i social formen part integral de la seva manera de fer empresa. A La Menorquina continuen avançant amb la voluntat de generar un impacte positiu real, avui i en el futur.
